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解析：施工方進度控制的管理措施承發包模式的選擇直接關系到工程實施的組織和協調。為了實現進度目標，應選擇合理的合同結構，以避免過多的合同交界面而影響工程的進展。工程物資的采購模式對進度也有直接的影響，對此應作比較分析。屬于進度控制的管理措施。

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解析：本題考查的是施工方進度控制的技術措施。施工進度控制的技術措施涉及對實現施工進度目標有利的設計技術和施工技術的選用。
(1)不同的設計理念、設計技術路線、設計方案會對工程進度產生不同的影響，在工程進度受阻時，應分析是否存在設計技術的影響因素，為實現進度目標有無設計變更的必要和是否可能變更。
(2)施工方案對工程進度有直接的影響，在決策其選用時，不僅應分析技術的先進性和經濟合理性，還應考慮其對進度的影響。在工程進度受阻時，應分析是否存在施工技術的影響因素，為實現進度目標有無改變施工技術、施工方法和施工機械的可能性。AD屬于組織措施；C屬于管理措施。

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解析：本題考查的是考慮加快工程進度所需要的資金。施工進度控制的經濟措施涉及工程資金需求計劃和加快施工進度的經濟激勵措施等。
（1）為確保進度目標的實現，應編制與進度計劃相適應的資源需求計劃（資源進度計劃），包括資金需求計劃和其他資源（人力和物力資源）需求計劃，以反映工程施工的各時段所需要的資源。通過資源需求的分析，可發現所編制的進度計劃實現的可能性，若資源條件不具備，則應調整進度計劃。
（2）在編制工程成本計劃時，應考慮加快工程進度所需要的資金，其中包括為實現施工進度目標將要采取的經濟激勵措施所需要的費用。

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解析：本題考查的是勞動合同的解除和終止。《勞動合同法》第39條規定，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反用人單位的規章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；（5）因《勞動合同法》第26條第1款第1項規定的情形致使勞動合同無效的；（6）被依法追究刑事責任的。

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解析：本題考查的是勞動合同的解除和終止。經濟補償的標準，按勞動者在本單位工作的年限，每滿1年支付1個月工資的標準向勞動者支付；6個月以上不滿1年的，按1年計算；不滿6個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資3倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資3倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過12年。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資。故C選項正確。

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解析：本題考查的是勞動合同的履行和變更。根據《勞動合同法》第三十五條規定，用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容，故A錯誤、E正確。變更勞動必須在勞動合同依法訂立之后，在合同沒有履行或者尚未履行完畢之前的有效時間內進行，故B錯誤。變更勞動合同，應當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份，故C、D正確。

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解析：本題考查的是基坑施工應急處理措施。
水泥土墻等重力式支護結構如果位移超過設計估計值應予以高度重視，做好位移監測，掌握發展趨勢。如位移持續發展，超過設計值較多，則應采用水泥土墻背后卸載、加快墊層施工及墊層加厚和加設支撐等方法及時處理。故A正確。

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解析：本題考查的是手持電動工具的安全控制要點。
手持電動工具的安全控制要點有：
(1)在一般作業場所應使用I類手持電動工具，外殼應做接零保護，并加裝防濺型漏電保護裝置。潮濕場所或在金屬構架等導電性良好的作業場所應使用Ⅱ類手持電動工具。在狹窄場所（鍋爐、金屬容器、地溝、管道內等）宜采用Ⅲ類工具。
(2)手持電動工具自帶的軟電纜不允許任意拆除或接長，插頭不得任意拆除更換。
(3)工具中運動的危險部件，必須按有關規定裝設防護罩。
故選A,C,D。

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解析：本題考查的是保證模板拆除施工安全的基本要求。各類模板拆除的順序和方法，應根據模板設計的要求進行。如果模板設計無具體要求時，可按先支的后拆，后支的先拆，先拆非承重的模板，后拆承重的模板及支架，故A、D、E錯誤。

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解析：本題主要考查的是實名制管理措施及管理方法。實名制管理措施：
（1）勞務企業要與勞務人員依法簽訂書面勞動合同，明確雙方權利義務。應將勞務人員花名冊、身份證、勞動合同文本、崗位技能證書復印件報總包方備案，并確保人、冊、證、合同，證書相符統一。人員有變動的要及時變動花名冊、并向總包方辦理變更備案。無身份證、無勞動合同、無崗位證書的“三無”人員不得進入現場施工。
（2）要逐人建立勞務人員入場、繼續教育培訓檔案，記錄培訓內容、時間、課時、考核結果、取證情況，并注意動態維護、確保資料完整、齊全。項目部要定期檢查勞務人員培訓檔案，了解培訓開展情況，并可抽查檢驗培訓效果。
（3）勞務人員現場管理實名化。進入現場施工的勞務人員要佩戴工作卡，注明姓名、身份證號、工種、所屬分包企業，沒有佩戴工作卡的不得進入現場施工。分包企業要根據勞務人員花名冊編制出勤表，每日點名考勤，逐人記錄工作量完成情況，并定期制定考核表。考勤表、考核表須報總包備案。
（4）勞務企業要根據勞務人員花名冊按月編制工資臺賬，記錄工資支付時問、支付金額，經本人簽字確認后，張貼公示。勞務人員工資臺賬須報總包備案。
（5）勞務企業要按照施工所在地政府要求，根據勞務人員花名冊為勞務人員投保社會保險，并將繳費收據復印件、繳費名單報總包備案。

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解析：此題考查了專家論證的主要內容。專家論證的主要內容：
（1）專項方案內容是否完整、可行；
（2）專項方案計算書和驗算依據是否符合有關標準規范；
（3）安全施工的基本條件是否滿足現場實際情況。故選擇ABE。

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解析：本題主要考查的是環境保護與文明施工。防治水污染：
（1）施工場地應設置排水溝及沉淀池，必須防止污水、泥漿泄露外流污染環境；污水應盡可能重復使用，按照規定排人市政污水管道或河流，泥漿應采用專用罐車外棄；A正確。
（2）現場存放的油料、化學溶劑等應設有專門的庫房，地面應進行防滲漏處理；
（3）食堂應設置隔油池，并應及時清理；C正確。
（4）廁所的化糞池應進行抗滲處理；E正確。
（5）食堂、盥洗室、淋浴間的下水管線應設置隔離網，并應與市政污水管線連接，保證排水通暢；B錯，D正確。
（6）給水管道嚴禁取用污染水源施工，如施工管段離污染水域較近時，須嚴格控制污染水進入管道：如不慎污染管道，應按有關規定處理。

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解析：（1）圍堰結構形式應優先考慮利用當地材料及開挖渣料，經濟合理。
（2）導流建筑物規模選擇恰當 。
（3）料源的選擇、料場的規劃以及材料的開采、加工、運輸、存放等環節切合實際，且較經濟合理。
（4）主體工程施工方案經濟合理，設備選型恰當。
（5）對外交通方案符合實際，經濟合理，宜永久與臨時結合，統籌考慮 。
（6）施工進度、土石方平衡、施工臨時設施規模及施工臨時占地合理。
（7）工程量計算符合有關規范規定，計算成果基本準確。

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解析：工程變更依據其性質與對工程項目的影響程度，分為重大工程變更、 較大工程變更、一般工程變更、常規設計變更四類。

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解析：此題考查公路工程變更。
監理工程師在收到承包人書面建議后，應與發包人共同研究，確認存在變更的，應在收到承包人書面建議后的14天內作出變更指示。

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解析：此題考查工程價款的主要結算方式。
工程價款的主要結算方式主要有：按月結算、竣工后一次結算、分段結算、目標結算以及雙方約定的其他結算方式。選項B屬于混淆選項，可以排除。因此正確選項是ACDE。